
Con el estudio de la relación entre el liderazgo y el empoderamiento como un medio ambiente secreto en la sostenibilidad empresarial, inició la Primera Cumbre de Sostenibilidad; evento organizado por el Consejo de Empresarias Líderes de la Cámara Doméstico de la Industria de la Transformación (CANACINTRA), que tuvo como sede la Universidad de las Américas Puebla (UDLAP) y en donde se reunieron destacados empresarios líderes en su sector.
En la primera conferencia, a cargo de Diana Saucedo, directora de Bienes Humanos de Asociación Axo México y Elizabeth Castellanos, directora Mundial de EHS Pentair Corporation USA, se dio a conocer que, hasta diciembre de 2022, las mujeres sólo representaban el 40% de la fuerza gremial, mientras los hombres eran el 60%; “es por ello que en este espacio les pedimos a los hombres, a que inviten a las mujeres a trabajar con ellos y que las incluyan en su entorno gremial”, expresó la Lic. Diana Saucedo.
Asimismo, se habló sobre la gran diferencia que existe en la industria, entre las percepciones cerca de las mujeres y los hombres: “Por cada 87 pesos que anhelo una mujer en la industria, el hombre tiene 100. Qué es lo que proponemos se puede hacer: se nos ocurre que cuando contrates una compañera nueva te asegures de ver cómo está el tabulador y le des la oportunidad de desarrollarse para así hacer tu plantilla de equipo mucho más igualitaria”, exhortó la directora de Bienes Humanos de Asociación Axo México.
Finalmente, las ponentes coincidieron en afirmar que la desigualdad entre hombre y mujeres surge por un tema histórico, social y político; es opinar, de un pasado que no se puede ignorar porque de lo contrario, los avances de la sociedad son muy pequeños. “Un apunte muy interesante que traemos aquí es que los hombres aportan el 28% del tiempo que requiere el trabajo del hogar y de cuidados no remunerados; mientras las mujeres, con empleo o sin él, contribuyen con el 72%. Aquí la idea es que vayamos generando esta peso; es opinar, agenciárselas que los hombres se involucren mucho más interiormente de la paternidad y las labores de la casa, las cuales no son exclusivas para las mujeres”, agregó la Lic. Elizabeth Castellanos.
Junto a resaltar que, en la inauguración de la Primera Cumbre de Sostenibilidad, estuvo presente el Ing. Luis Espinosa Rueda, presidente de CANACINTRA Puebla, quien comentó la penuria de tomar muy enserio este tema de sostenibilidad que hoy en día es una efectividad: “que este sea el primer paso para tener más encuentros en donde analicemos temas relacionados con el medio concurrencia”.

En su turno, la Dra. Cecilia Anaya Berríos, rectora interina de la Universidad de las Américas Puebla, dio la bienvenida a la UDLAP a todos los participantes y agradeció el que se tome en cuenta el estudio y estudio de la sostenibilidad, “transmitido que es un tema muy importante en la memorándum 2030”.
Por su parte, la Ing. Paola Trujillo Polanco, presidenta del Consejo de Empresarias Líderes de CANACINTRA Puebla, expresó que con este evento se está sembrando la semilla de la sostenibilidad. “Yo creo que los poblanos queremos que nuestro estado vuelva a estar en los mejores lugares de la posesiones del país, pero eso sólo lo vamos a conseguir si estamos unidos y si nos seguimos capacitando; por ello estoy segura que en este evento ustedes van a prender mucho”.
En la Primera Cumbre de Sostenibilidad se analizaron temas como: ESG: La nueva forma de administrar la sostenibilidad; Nueva Ley Económica Circular; cambio climático, riesgos y oportunidades; finanzas sostenibles; y sostenibilidad desde la perspectiva financiera; encima de que se presentaron casos de éxito de la sostenibilidad en las PYMES.
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